職場新鮮誌
:::Career職場情報誌
職場觀點
活動期間：2019-03-29
是「欲望」或「願望」，傻傻分不清；一味追求「表面」目標，反而忘了目標背後的「初衷」⋯⋯為何目標難以實現？或是好不容易達到了卻不開心？有些是心理因素，有些是技巧問題
職場觀點
活動期間：2019-03-29
在訂定公司目標時，不能只有業績數字，會同時去檢視組織、產品、技術，是否有足夠能力去支持這個目標的達成；此外，也要一直檢視這些目標，有必要的話，中途隨時進行調整
職場觀點
活動期間：2019-03-29
在人生各階段，例如25、35、45歲等，理財目標及重點往往也有所不同。但不論目標為何，維持收支平衡、及提早訂定年度預算相當重要，「月光族」更是如此！
職場觀點
活動期間：2019-02-23
在康寧有15年資歷的陳迺文，以認真負責的工作態度，讓自己被老闆看到。而從行政職跨到工廠生產線時，身為主管也親上生產線瞭解實際狀況，並協助員工解決問題。
職場觀點
活動期間：2019-02-23
找到新工作固然欣喜，但如何規劃離職更是重要，包括離職的洽當時機、提出離職最適宜的方式、離開前該做好的準備等，每個環節做好處理，才能完美轉身，兼顧人情義理。
職場觀點
活動期間：2019-02-23
新科技、新經濟正在快速地消滅某些工作，你今日擁有的工作技能，明年可能就過時無用了。不想淪為職場的「新無用階級」，你必須洞悉職場變遷，創造職涯能動性，隨時應變轉型！
職場觀點
活動期間：2019-02-23
無論外在環境如何變動，我們仍可以做好自己，展望更美好的一年。但真正的「心想事成」，必須先學會設定明確的方向、目標，並透過計畫逐步實現。
職場觀點
活動期間：2019-01-30
在近20年的職涯經驗中，黃珮婷歷練不同職位的挑戰，從行銷到業務，在不同產業之間轉換，也領會到時時將自己準備好，等好的機會出現時，自然會找上你
職場觀點
活動期間：2019-01-30
想要順利轉職、愈跳愈好，絕對需要策略性思考。及早探索下一個目標，掌握自我真切的「市場行情」，布局自己的人脈觸角，累積個人在業內、業外的知名度，這些動作，缺一不可。