職場新鮮誌
:::Career職場情報誌
職場觀點
活動期間：2019-01-30
從2012年創業至今，隨著客戶數逐漸增加，iCHEF也不斷提升設計與產品，在2017下半年起，營運現金流由負轉正，全球客戶數也突破了4000家餐廳，持續穩定而快速的成長。
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活動期間：2019-01-30
在行業快速淘汰下，未來資遣、待業與轉業，將成為每個人都會面臨的職涯重要課題，有哪些趨勢值得觀察？
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活動期間：2018-12-25
周文川一路從技術員、領班、生產部訓練員，到製程工程師、技術部副理、技術部經理，每次內部轉職時，在每個職務上都會做到最好，並會主動協助別人。
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活動期間：2018-12-21
從園藝到工業設計，兩者之間不同領域的轉換，對古文旻來說是個挑戰，但他從中找到跨界合作的方式，讓花藝作品有所突破，呈現不同以往的豐富樣貌。
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活動期間：2018-12-21
姚立德應該是現有教育官員中、對於技職教育最熟悉的一位。為了衝破高教困境，上任以來，對於台灣教育改革，姚立德提出許多頗具創意的作法，以務實的熱忱「挺技職」
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活動期間：2018-12-21
郭子榮現在從事木工的教學與傳承，透過教學推廣木工，教育大眾能認識木工，並培養一技之長或工作之餘的良好嗜好。
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活動期間：2018-11-29
初入職場的社會新鮮人，選擇一間好的公司，是為日後的職涯發展打下重要基礎。在面試前除了要將功課做足外，還有什麼標準可供其評估及考量的？
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活動期間：2018-11-29
從叛逆少年到冷凍空調國手，再到投身教育工作，林謙育想要翻轉技職教育，讓每個學生能找到適合的出路，並讓社會能重視技能及其專業價值。
職場觀點
活動期間：2018-11-29
吳泉源近年來積極參與、協助許多中小企業、製造業邁向工業4.0。長期研究台灣產業轉型的他認為，台灣當下亟需更具人文素養及創造性思考的專業技術人才。