職場充電
活動期間:2024-04-13
「逆境領導」是企業經營者帶領團隊的重要課題
焦點人物
活動期間:2024-04-11
傾聽自己的內心,或許路就在眼前。
焦點人物
活動期間:2024-03-19
隨遇而安,即是快樂的法則。
55↑不老
活動期間:2024-03-11
中高齡人力資源的「早出」對台灣因應人口與勞動力高齡化都不是樂於見到的一個現象。因此,如何能協助中高齡人力資源能續留職場,應該有其重要和必要性。
焦點人物
活動期間:2024-02-27
時間就是金錢,要讓它成為喜歡的樣子。
55↑不老
活動期間:2024-02-02
對於一些勞工來說,數位鴻溝——包括低數位素養水準——仍然是獲得這些技能一個障礙。中高齡者需要提高技能或重新掌握數位技能跟上技術變革的步伐。
55↑不老
活動期間:2023-12-22
我國女性離開勞動市場的年齡相較他國偏早。而為了讓更多女性中高齡者可以重新回到職場,政府也開始推動中高齡以及銀髮友善企業的認證,讓更多企業可以重新打造職場迎接中高齡以及高齡者的在職工作者。
55↑不老
活動期間:2023-11-16
人生下半場工作不只為錢,更為了意義
焦點人物
活動期間:2023-11-08
「Fashion不是年輕人的專利。」時尚老人林經甫為了讓自己優雅老化,走上了T台,並帶動周邊人一起優雅。