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11
Q11、認證有家數限制嗎?
12
Q12、公司欲申請職務再設計,是否提供職務再設計的專責聯絡窗口及電話?
13
Q13、公司設立在臺北市,但主要營業據點在外縣市(同一統編),提供的佐證文件或員工人數,可以包含外縣市嗎? 員工人數的母數是臺北市員工還是全臺員工?
14
Q14、如果提供外縣市的相關資料,是否會去訪視?
15
Q15、“世代共融”很籠統,能否文字上寫得更具體(如何種委員會)?
16
Q16、得到認證之後,對企業是否有實質的幫助? (如徵才、就業補助、職工)以增加企業申請意願。
17
Q17、請問雇用臺北市業務人員,但主要工作地點在外縣市工廠能算嗎?
18
Q18、On the job training 如何提出佐證?
19
Q19、教育訓練包含心理、生理健康可以算嗎?
20
Q20、認證效期多久? 是否會每年考核?
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