職場新鮮誌-公開(就業)資訊-台北就業大補帖

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活動期間：2024-09-10

　前Nike總經理：當主管必須扮演「黑臉」時，總有傷害最低的方式

千禧年出生的新世代大軍步入職場，中高齡工作人延後退休，面對「六代同堂」的新職場來臨，溝通成為管理新顯學。

文章標籤: 經理人、管理、 Cheers雜誌

文章出處: Cheers快樂工作人

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活動期間：2024-09-06

　50歲後當起小編　聖德科斯靠「媽媽店員」收服客人

半數店員超過50歲，聖德科斯以「媽媽」當先發，將心比心讓客人買單。在服務業裡成為沒有缺工困擾的異數。

文章標籤: Cheers雜誌、銀髮、中高齡

文章出處: Cheers快樂工作人

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活動期間：2024-08-27

點餐、送餐AI化「拍檔科技」打造智慧餐飲體驗

在AI教父黃仁勳的助攻下，台灣AI科技的量能成為國際焦點，而其應用也逐漸在各領域深化，除了一般人熟悉的AI聊天機器人ChatGPT以外，其實你我身邊AI科技的生活化應用已隨處可見。

文章標籤: 經理人、管理、行銷、創意、看雜誌

文章出處: 看雜誌

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活動期間：2024-08-15

　「入職３天就被加了上百個LINE群！」快樂工作更難了，醫師：求助不代表失敗

工作有壓力、不開心，都是理所當然的？或許你該再更小心看待這件事。

文章標籤: 上班族、經理人、管理

文章出處: Cheers快樂工作人

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活動期間：2024-08-12

　不是「認識的人」就叫作人脈！名模教母陳婉若的名片管理法：人人都該有這張地圖

近40年的職涯，「人脈」幫助名模教母陳婉若打了許多扇門。然而，人脈絕不是憑空而來，而是得「像約會一樣用心」的經營。

文章標籤: 經理人、管理、行銷、銀髮、中高齡、 Cheers雜誌

文章出處: Cheers快樂工作人

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活動期間：2024-08-11

　人是因為優雅影響別人，不是靠強勢和成就

智緯管理顧問公司總經理張敏敏，擔任過許多經理人的導師。她提出「情緒耗竭」一詞，提醒工作人檢視自己的「情緒勞動」現況，以免從「情緒耗竭」演變為一發不可收拾的「身心浩劫」。

文章標籤: 上班族、經理人、管理、銀髮、中高齡

文章出處: Cheers快樂工作人

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活動期間：2024-07-24

魯班學堂成立20週年榫卯大師黃俊傑談傳統木工發展

魯班學堂訓練出百名木工人才，在全台開花結果，讓黃俊傑欣慰不已，也實現了他對神父的承諾。

文章標籤: 管理、創意、銀髮、中高齡、看雜誌

文章出處: 看雜誌

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活動期間：2024-07-04

　日企流傳４０年的職場生存「菠菜法則」：受歡迎的人都懂這３個字

能力相當，為什麼有人升遷就是比較快、獲得更多人信任？掌握日商通用的「菠菜法則」，讓你瞬間變身大力水手卜派，暢行職場。

文章標籤: 新鮮人、上班族、經理人、管理、 Cheers雜誌、銀髮、中高齡

文章出處: Cheers快樂工作人

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活動期間：2024-06-28

　金氏紀錄最高齡主管！日本９３歲阿嬤：我想工作到最後一刻

對玉置泰子而言，人生沒有退休這回事，每天到公司上班，才是她活著的目標。

文章標籤: 上班族、經理人、管理、 Cheers雜誌、銀髮、中高齡

文章出處: Cheers快樂工作人