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職場新鮮誌

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職場新鮮誌

　公司一定要有福委會嗎? 超過這人數就要設福委會，還必須提供4種福利
職場觀點
活動期間：2024-12-02
　公司一定要有福委會嗎? 超過這人數就要設福委會，還必須提供4種福利
在台灣，企業成立福委會既是法規也是照顧員工福祉。了解福委會的相關規定，更有助於留才、提升雇主品牌！
文章標籤: 經理人 、 管理 、 Cheers雜誌 、 中高齡
文章出處: Cheers快樂工作人
　當屬下在用AI工作，主管該調高KPI嗎? 4個考題看出領導本事
焦點人物
活動期間：2024-12-02
　當屬下在用AI工作，主管該調高KPI嗎? 4個考題看出領導本事
當屬下在用AI工作，主管該調高KPI嗎? 4個考題看出領導本事
文章標籤: 新鮮人 、 上班族 、 經理人 、 管理 、 Cheers雜誌 、 中高齡
文章出處: Cheers快樂工作人
　不同的MBTI「溝通迷思」! 拆解「不合拍」上司與下屬如何溝通
焦點人物
活動期間：2024-12-02
　不同的MBTI「溝通迷思」! 拆解「不合拍」上司與下屬如何溝通
職場上的溝通困擾許多人，德勤報告中指出，有70%員工願意跳槽到提供良好溝通環境的企業，面對邏輯、習慣不同的同事，MBTI可以提供應對策略。
文章標籤: 上班族 、 經理人 、 管理 、 Cheers雜誌 、 中高齡
文章出處: Cheers快樂工作人
　上班看NBA、當網紅都行？Ｚ世代老闆：年輕人不是躺平了，只是不愛慢慢爬
焦點人物
活動期間：2024-12-01
　上班看NBA、當網紅都行？Ｚ世代老闆：年輕人不是躺平了，只是不愛慢慢爬
邊工作邊兼職，可以讓老闆知道嗎？員工斜槓或許已不再是企業要「睜一隻眼閉一隻眼」的行為，更值得高調支持。
文章標籤: 校園青年 、 新鮮人 、 行銷 、 創意 、 Cheers雜誌
文章出處: Cheers快樂工作人
　全盛期5天就開1 間!越式洗髮風潮來自她:台灣人很愛吃到飽
焦點人物
活動期間：2024-12-01
　全盛期5天就開1 間!越式洗髮風潮來自她:台灣人很愛吃到飽
台灣近年流行起越式洗髮，但上門客人最難忘的體驗，很可能與洗髮完全無關。
文章標籤: 經理人 、 行銷 、 創意 、 中高齡 、 Cheers雜誌
文章出處: Cheers快樂工作人
　一流主管都是「戲精」!想讓員工變死忠，你需要驅動他人情緒的「表演力
焦點人物
活動期間：2024-12-01
　一流主管都是「戲精」!想讓員工變死忠，你需要驅動他人情緒的「表演力
生成式AI、缺工、俄烏戰爭⋯⋯，企業面臨的風險比以往任何時候更多。當逆境襲來、KPI失靈，請丟掉過往你所熟悉的管理學。
文章標籤: 新鮮人 、 上班族 、 經理人 、 管理 、 Cheers雜誌 、 銀髮 、 中高齡
文章出處: Cheers快樂工作人
　花大錢幫員工「紓解壓力」？專家：真正有效的方式其實不用錢
職場觀點
活動期間：2024-11-30
　花大錢幫員工「紓解壓力」？專家：真正有效的方式其實不用錢
促進身心健康的核心不是具體的福利，而在於職場能夠多大程度給予員工自主選擇的空間，而建立這樣的文化是免費的。
文章標籤: 新鮮人 、 上班族 、 經理人 、 Cheers雜誌 、 銀髮 、 中高齡
文章出處: Cheers快樂工作人
　12萬「高學歷」新住民：被低估的人才金庫！中美雙執照律師來台卻被埋沒
焦點人物
活動期間：2024-11-30
　12萬「高學歷」新住民：被低估的人才金庫！中美雙執照律師來台卻被埋沒
同樣領著台灣身分證，為何他們在企業缺席？ 台灣產業苦喊缺工、期待政策開放更多外籍人士，但有一群人早已在自家門前，卻仍未被企業看見。
文章標籤: 上班族 、 管理 、 Cheers雜誌
文章出處: Cheers快樂工作人
　高EQ的人　跟別人聊天不做8件事
職場觀點
活動期間：2024-11-30
　高EQ的人　跟別人聊天不做8件事
情緒智商（EQ）最高的人，擁有肯定自己與他人情緒的能力，他們會善用這些資訊與身邊的人互動，讓人們團結在一起
文章標籤: 上班族 、 經理人 、 管理 、 Cheers雜誌
文章出處: Cheers快樂工作人
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