職場觀點
活動期間:2019-02-23
無論外在環境如何變動,我們仍可以做好自己,展望更美好的一年。但真正的「心想事成」,必須先學會設定明確的方向、目標,並透過計畫逐步實現。
職場觀點
活動期間:2019-01-30
在近20年的職涯經驗中,黃珮婷歷練不同職位的挑戰,從行銷到業務,在不同產業之間轉換,也領會到時時將自己準備好,等好的機會出現時,自然會找上你
職場觀點
活動期間:2019-01-30
想要順利轉職、愈跳愈好,絕對需要策略性思考。及早探索下一個目標,掌握自我真切的「市場行情」,布局自己的人脈觸角,累積個人在業內、業外的知名度,這些動作,缺一不可。
職場觀點
活動期間:2019-01-30
從2012年創業至今,隨著客戶數逐漸增加,iCHEF也不斷提升設計與產品,在2017下半年起,營運現金流由負轉正,全球客戶數也突破了4000家餐廳,持續穩定而快速的成長。
職場觀點
活動期間:2019-01-30
在行業快速淘汰下,未來資遣、待業與轉業,將成為每個人都會面臨的職涯重要課題,有哪些趨勢值得觀察?
職場觀點
活動期間:2019-01-29
資訊爆炸的數位時代,品牌如何成功?找到品牌的軸心,也就是核心價值,是影響消費者決定的因素。成功的品牌通常會去設想消費者還有哪些地方可以被滿足,進一步獲得消費者的認同和共感,使消費者接受品牌傳達的信念。
職場觀點
活動期間:2019-01-14
國外的經典品牌故事,許多讀者已經看多了,有些大企業的做法也並非中小企業所能照搬。其實,台灣本地就有很多精采的案例值得參考。
職場觀點
活動期間:2019-01-10
人工智慧(AI)正以超出我們想像的速度發展。從生活到藝術,從政治到軍事,幾乎無處不在。不久的將來,機器人或將全面顛覆人類生活並逐步取代人類,形成比核武器更致命的危險。
職場觀點
活動期間:2018-12-25
周文川一路從技術員、領班、生產部訓練員,到製程工程師、技術部副理、技術部經理,每次內部轉職時,在每個職務上都會做到最好,並會主動協助別人。